В Україні під час великої війни відбулася суттєва зміна на ринку праці, що виражається у стабілізації ситуації. Зокрема, за останній період спостерігається помітне зростання кількості вакансій для військових, медиків та юристів. Однак спеціалісти в IT-індустрії стикаються зі значними труднощами у пошуку роботи, як свідчать дані дослідження work.ua.
Про це розповідає Finway
У порівнянні із січнем 2022 року, у 16 категоріях роботи стало більше вакансій, в той час як у 12 категоріях вони зменшилися. Це контрастує з даними минулого року, що демонстрували зменшення кількості вакансій у 19 категоріях. Водночас, кількість вакансій у категоріях, таких як Фінанси та банки (+2%), Сфера обслуговування (+1%), Маркетинг, реклама, PR (+1%), Бухгалтерія, аудит (+0,6%), та Топменеджмент (+0,3%), залишилася практично без змін.
Зростання вакансій у військовій та медичній сферах
Найбільше зростання кількості вакансій спостерігається у військовій сфері, де до повномасштабного вторгнення не існувало окремого напрямку військового рекрутингу. Наразі понад 600 підрозділів розміщують на платформі майже 9 000 вакансій. При порівнянні даних за січень 2022 року та лютий 2025 року, абсолютними лідерами за кількістю вакансій стали:
- демінер – з 1 до 377;
- стрілець – з 3 до 735;
- командир міномета – з 1 до 135;
- інженер дронів – з 5 до 202;
- оператор дрона – з 18 до 702;
- оператор відділення – з 6 до 198.
Щодо медичної сфери, велика кількість вакансій зумовлена викликами, пов’язаними з війною. Всесвітня організація охорони здоров’я (ВООЗ) раніше повідомляла про збільшення захворюваності на інфекційні хвороби в Україні. Міністр охорони здоров’я відзначив, що серцево-судинні захворювання «помолодшали» на 10-15 років, що спричинило зростання попиту на медичні послуги.
Скорочення вакансій у сфері IT
Однак ситуація в IT-сфері є протилежною: кількість вакансій зменшилася на 36%. Це стало новою реальністю для фахівців: Game Developer (-87%), Java Developer (-86%), JavaScript Developer (-84%), Android Developer (-83%), iOS Developer (-81%), верстальник (-75%) та геймдизайнер (-71%).
«Найпомітніше зростання кількості вакансій очікувано бачимо для посад у війську», – зазначають в work.ua.