Рынок труда в Киеве демонстрирует позитивные тенденции: отмечается рост количества вакансий и уровня трудоустройства, который увеличился на 3% по сравнению с прошлым годом. Наиболее востребованными специалистами остаются профессионалы в областях технических профессий, IT, строительства и сферы услуг.
Об этом сообщает Finway
По информации Киевского городского центра занятости (КГЦЗ), за первые два месяца 2025 года услугами службы занятости воспользовались около 5 000 человек. Важно отметить, что на каждого соискателя работы приходится в среднем две вакансии, а средняя зарплата в опубликованных вакансиях достигла 16 495 гривен. Это свидетельствует о улучшении условий трудоустройства и повышении доходов среди работников столицы.
Активные инициативы по трудоустройству
Благодаря тесному сотрудничеству с работодателями и государственным программам, в Киеве за два месяца было трудоустроено более тысячи человек. Также активная поддержка обучения способствовала выдаче 225 ваучеров на повышение квалификации и получение новых профессий в таких сферах, как IT, строительство, образование и других.
В целом 154 человека прошли профессиональное обучение, и служба занятости помогла им найти работу после окончания курсов.
Содействие развитию малого бизнеса
Одним из приоритетных направлений деятельности КГЦЗ является развитие малого бизнеса. В течение двух месяцев было рассмотрено и одобрено 90 заявок на гранты для открытия или расширения собственного дела, а также предоставлено 78 микрогрантов и 13 грантов для ветеранов. Наиболее популярными сферами предпринимательства стали:
- оптовая и розничная торговля (28,86%);
- временное размещение и организация питания (15,59%);
- профессиональная, научная и техническая деятельность (8,53%);
- образование (4,99%);
- здравоохранение и социальное обеспечение (4,9%);
- информационные технологии и телекоммуникации (4,73%);
- другие услуги (9,93%).
По словам представителей КГЦЗ, предприниматели, получившие гранты, не только развивают свой бизнес, но и создают новые рабочие места, что способствует экономическому росту столицы.
Для стимулирования трудоустройства государство предлагает работодателям различные виды компенсаций. Среди них:
- 240 внутренне перемещенных лиц трудоустроены с возмещением затрат на оплату труда;
- 40 человек с инвалидностью получили рабочие места с компенсацией затрат работодателей на их обустройство;
- 31 человек трудоустроен с компенсацией единого взноса (ЕВ) для работодателей;
- 60 человек получили работу на вновь созданных местах с компенсацией затрат работодателей.