Сучасний стан українського ринку праці: прогнози та реалії

|
Сучасний стан українського ринку праці: прогнози та реалії

Найближчим часом в основних секторах економіки України не очікується значного збільшення вакансій або різкого зростання звільнень. Проте компанії, які планують змінювати кількість своїх співробітників, все ж існують. За очікуваннями, звільнень буде значно більше, ніж нових наймань у всіх ключових секторах. Це підтверджується результатами останнього опитування, проведеного Національним банком України.

Про це розповідає Finway

Згідно з опитуванням, загалом ситуація на ринку праці «дещо пом’якшилась».

«Респонденти більшості опитаних секторів очікували на сповільнення темпів скорочення персоналу, лише представники сфери послуг були налаштовані на їх незначне прискорення», – зазначено у повідомленні.

Прогнози по секторах

Серед підприємств сфери послуг:

  • 78% – залишатимуть поточну кількість працівників;
  • 8% – найматимуть нових;
  • 14% – проводитимуть звільнення, що майже вдвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед підприємств сфери промисловості:

  • 81% – залишатимуть поточну кількість працівників;
  • 8% – найматимуть нових;
  • 11% – проводитимуть звільнення, що майже в 1,4 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед торгових підприємств:

  • 83% – залишатимуть поточну кількість працівників;
  • 8% – найматимуть нових;
  • 9% – проводитимуть звільнення, що трохи перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед підприємств сфери будівництва:

  • 65% – залишатимуть поточну кількість працівників;
  • 15% – найматимуть нових;
  • 19% – проводитимуть звільнення, що майже в 1,3 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.