В Украине увеличивается количество вакансий для ветеранов, в частности в Николаевской, Ровенской, Тернопольской и Черновицкой областях. Наибольшим спросом пользуются должности водителей, охранников, механиков и специалистов в сферах строительства, логистики и энергетики. Ветераны активно привлекаются в эти отрасли благодаря своим уникальным навыкам и опыту.
Об этом сообщает Finway
Согласно данным одного из профильных порталов, в 2025 году более 4% вакансий отдают предпочтение ветеранам. Вакансии с пометкой
«Предпочтение ветеранам»
распределяются неравномерно по Украине. Наибольшее количество таких предложений наблюдается в уже упомянутых областях, где работодатели активно ищут людей с военным опытом. Это объясняется высокой концентрацией промышленных предприятий, строительных компаний и учреждений, которые нуждаются в работниках с повышенными требованиями к ответственности и стрессоустойчивости.
Сектор вакансий для ветеранов
В Херсонской области, где еще летом 2024 года было много вакансий для ветеранов, сейчас наблюдается значительное сокращение. Лишь одна вакансия в этой области сейчас помечена как такая, что предоставляет предпочтение ветеранам. Работодатели из различных отраслей экономики готовы предоставлять предпочтение ветеранам, так как понимают, что военный опыт приносит важные навыки для работы в стрессовых ситуациях, принятия решений в условиях неопределенности, а также способность к командной работе.
Популярные профессии для ветеранов
Наибольшее количество вакансий для ветеранов имеется в следующих секторах:
- Охрана, безопасность, оборона – 9% вакансий;
- Машиностроение – 8%;
- СМИ, медиа – 8%;
- Силы обороны – 7%;
- Энергетика – 7%;
- Строительство, архитектура, дизайн интерьеров – 7%.
Эти отрасли активно ищут ветеранов для различных должностей, так как требуют высоких стандартов дисциплины, ответственности и способности к быстрому реагированию на непредвиденные ситуации.
Предпочтение ветеранам предоставляется чаще всего на таких должностях:
- Охрана и безопасность: охранники, командиры отделений, служащие для охраны объектов;
- Транспорт, автобизнес: водители, экспедиторы, водители-международники, автослесари, механики;
- Строительство и производство: электрики, слесари, сварщики, разнорабочие;
- Телекоммуникации: операторы агродронов, системные администраторы, технические специалисты;
- Логистика и склад: курьеры, логисты, кладовщики.
Все эти профессии требуют особых навыков, которые многие ветераны приобрели во время службы. Вакансии, на которых работодатели отдают предпочтение ветеранам, часто распределяются между несколькими категориями:
- 43% таких вакансий имеют дополнительную пометку
«Для людей с инвалидностью»
;
- 58% вакансий требуют опыта работы;
- 8% вакансий предполагают удаленный формат работы.
Несмотря на то, что военный опыт часто является большим плюсом для кандидатов, многие ветераны не указывают его в своем резюме. Согласно данным профильного портала, лишь 1% пользователей сайта отметили себя как ветераны. Это может быть причиной того, что многие не рассматривают свой военный опыт как профессиональный, хотя на самом деле эти навыки могут быть очень ценными для работодателей.