Кабінет Міністрів України анонсував запровадження єдиної прогнозованої пенсійної системи, яка забезпечить чіткий зв’язок між сумою страхових внесків, тривалістю їх сплати та майбутнім розміром пенсії.
Про це розповідає Finway
Ключові елементи пенсійної реформи
Мета реформи — створити справедливу та фінансово стабільну систему пенсійного забезпечення, яка стимулюватиме громадян до офіційної сплати внесків і мінімізує дисбаланси в пенсійному забезпеченні.
Згідно з новою моделлю, передбачено поступовий відхід від спеціальних пенсій на користь професійних, а також впровадження обов’язкової накопичувальної системи. Цей підхід стане доповненням до чинної солідарної системи, підвищуючи прозорість і передбачуваність майбутніх виплат.
Серед законодавчих ініціатив — вдосконалення механізмів обчислення пенсій і обліку пенсійних прав громадян. Окрему увагу планують приділити ухваленню законопроєкту щодо накопичувального пенсійного забезпечення.
Етапи впровадження у 2025–2026 роках
До кінця 2025 року уряд готується подати до парламенту низку законопроєктів, зокрема:
- про впровадження накопичувальної пенсійної системи;
- щодо змін до закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;
- щодо вдосконалення обліку пенсійних прав і професійних програм;
- відносно виплат пенсій та довічного грошового утримання суддям у відставці.
У 2026 році планується вдосконалити механізми розрахунку пенсій. За попередніми розрахунками уряду, близько 5 мільйонів українських громадян отримуватимуть пенсію не менше 4000 гривень на місяць.
Вона має встановити прямий зв’язок між страховими внесками, тривалістю їх сплати та розміром пенсії.